L’Azienda Zero di Padova (nella regione Veneto) ha pubblicato recentemente un nuovo concorso 2022 per l’assunzione di 151 assistenti amministrativi, al bando potranno partecipare giovani diplomati e laureati che avranno i requisiti previsti dal bando, i vincitori del concorso saranno poi assegnati alle varie sedi sanitarie dell’Azienda che sono presenti nella regione Veneto, nell’articolo vediamo tutte le informazioni necessarie per poter aderire al bando, i requisiti, le sedi di lavoro, la scadenza del bando e le modalità di partecipazione.
Veneto, Concorso 2022 per 151 Assistenti Amministrativi, i dettagli
Nel corso di questi anni l’Azienda Zero Padova ha effettuato molte assunzioni di personale ed anche quest’anno è stato pubblicato un bando di concorso per assumere nuovo personale, questa azienda ha la propria sede a Padova in Veneto e lavora per la medesima regione al fine di assicurare la razionalizzazione, l’integrazione e l’efficientamento dei servizi sanitari, socio–sanitari e tecnico amministrativi delle varie strutture dislocate nella regione Veneto.
Tornando al nuovo concorso pubblico abbiamo già anticipato che prevede l’assunzione di 151 assistenti amministrativi, al bando possono partecipare anche giovani che possiedono il solo diploma.
Il bando consentirà di creare delle graduatorie che saranno valide per due anni dalla data di approvazione, tali graduatorie verranno utilizzate per l’assunzione di personale a tempo indeterminato, coloro che saranno assunti dovranno rimanere in azienda per un periodo minimo di 5 anni se si trovano alla prima esperienza lavorativa con l’azienda stessa.
Il nuovo concorso per assistenti amministrativi 2022 mette a disposizione 151 posti che saranno cosi suddivisi per le varie sedi regionali:
- 3 posti presso l’Azienda Ulss n. 1 Dolomiti;
- 3 posti presso l’Azienda Ulss n. 2 Marca Trevigiana;
- 12 posti presso l’Azienda Ulss n. 3 Serenissima;
- 3 posti presso l’Azienda Ulss n. 4 Veneto Orientale;
- 10 posti presso l’Azienda Ulss n. 5 Polesana;
- 30 posti presso l’Azienda Ulss n. 6 Euganea;
- 15 posti presso l’Azienda Ulss n. 7 Pedemontana;
- 15 posti presso Azienda Ulss n. 8 Berica;
- 25 posti presso l’Azienda Ulss n. 9 Scaligera;
- 10 posti presso l’Azienda Ospedale – Università Padova;
- 20 posti presso l’Azienda Ospedaliera Universitaria Integrata Verona;
- 4 posti presso l’Istituto Oncologico Veneto IRCCS;
- 1 posto presso l’Azienda Zero.
Per partecipare al concorso i candidati dovranno possedere determinato requisiti, vediamo d seguito quali sono:
- cittadinanza italiana o di uno dei Paesi dell’Unione Europea o di altre categorie indicate nel bando;
- idoneità alle mansioni specifiche del profilo professionale;
- limiti di età: inferiore a quello previsto dall’ordinamento vigente per il collocamento a riposo d’ufficio;
- inclusione nell’elettorato attivo;
- non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso pubbliche amministrazioni o licenziati a decorrere dalla data di entrata in vigore del primo contratto collettivo;
- diploma di scuola secondaria di secondo grado o diploma dichiarato equipollente in base a specifica normativa che consenta l’accesso all’Università oppure titolo conseguito all’estero, riconosciuto equipollente al predetto diploma.
Coloro che vorranno aderire al bando dovranno inviare la domanda di partecipazione entro e non oltre il 30° giorno successivo alla data di pubblicazione per estratto del bando nella Gazzetta Ufficiale, la procedura di candidatura è completamente telematica gli aspiranti candidati dovranno inviare il tutto collegandosi a questa pagina.
La procedura per la presentazione delle domande sarà attiva a partire dal giorno successivo alla pubblicazione in Gazzetta Ufficiale della Repubblica, per estratto, del bando, e verrà automaticamente disattivata alle ore 18:00 del giorno di scadenza.
