Concorsi ANAS 2023, in arrivo 3.000 Assunzioni, i dettagli

Concorsi ANAS 2023, in arrivo 3.000 Assunzioni, i dettagli – ANAS: 3 Mila assunzioni con CCNL 2022 2024 – Dal 2022- 2024 sono previste nuove assunzioni in ANAS con il CCNL; infatti, con il rinnovo del contratto collettivo nazionale dei lavoratori dipendenti del Gruppo ci saranno ben 3 mila nuove assunzioni nei prossimi tre anni.

Per tutte le novità riguardanti le assunzioni, e le candidature   presso l’azienda ANAS li potete trovare all’ interno di questo articolo.

Concorsi ANAS 2023, in arrivo 3.000 Assunzioni, i dettagli

ANAS è l’acronimo di “Azienda Nazionale Autonoma delle Strade”, un’azienda pubblica italiana che si occupa della gestione, manutenzione e sviluppo delle strade statali e delle autostrade del Paese. In particolare, ANAS è responsabile per la progettazione, la costruzione, il mantenimento e l’ammodernamento delle strade statali, nonché per la gestione del traffico e delle infrastrutture ad esso connesse, come il segnalamento stradale e le barriere di protezione.

ANAS lavora anche per garantire la sicurezza stradale e il rispetto delle norme ambientali nelle attività di costruzione e manutenzione delle strade.

ANAS impiega una varietà di figure professionali, sia tecniche che amministrative, per svolgere le sue attività. Ecco alcune delle figure professionali che potrebbero lavorare in ANAS:

  1. Ingegneri: sono responsabili della progettazione, pianificazione e gestione dei lavori di costruzione e manutenzione delle strade.
  2. Tecnici: possono essere specializzati in diverse aree, come il geotecnico, il strutturale, il traffico, il ambientale, il edile, il elettrico e il meccanico. Sono responsabili della verifica del progetto, della direzione lavori e del controllo dei lavori in cantiere.
  3. Amministrativi: si occupano della gestione amministrativa, finanziaria e contabile dell’azienda.
  4. Addetti alla manutenzione: si occupano della manutenzione ordinaria e straordinaria delle strade, dei viadotti, delle gallerie e delle altre infrastrutture stradali.
  5. Agenti di viabilità: si occupano della gestione del traffico e della sicurezza stradale, fornendo informazioni ai conducenti e intervenendo in caso di incidenti o emergenze.
  6. Addetti alla segnaletica: si occupano della manutenzione e installazione della segnaletica stradale e dei sistemi di segnalamento.

Queste sono solo alcune delle figure professionali che possono lavorare in ANAS. Ogni azienda ha bisogno di una vasta gamma di competenze e professionisti per svolgere le sue attività in modo efficace.

L’ipotesi di accordo per il rinnovo del contratto collettivo nazionale dei lavoratori dipendenti del gruppo ANAS   sottoscritto il 14 dicembre    verrà sottoposto ai lavoratori e alle lavoratrici dell’azienda durante l’assemblea che si svolgerà nel mese di gennaio 2023.

In questo documento ci saranno i miglioramenti per quanto riguarda il benessere del personale e l’aumento dell’organico proprio dovuto all’ assunzioni in ANAS.

Secondo i sindacati di settore, la creazione del Piano Industriale del Gruppo per i   prossimi tre anni punta a creare   3.000 nuove assunzioni in  ANAS.

Le nuove inclusioni riguarderanno sia il settore gestionale della rete autostradale e sia le opere, con contratti di lavoro a tempo indeterminato. quindi i candidati verranno selezionati direttamente dall’ azienda per impieghi solidi.

Insieme all’  assunzioni creati con il  rinnovo del CCNL il nuovo contratto prevedrà   un aumento di  stipendio di circa  160 euro per i profili di categoria B1, come operai specializzati, gli operatori di sala macchine e gli addetti alla sala operativa , e non solo ci sarà anche un contributo economico una tantum di 450 per  il recupero del 2022, un contributo economico  welfare di 300 euro che potrà essere utilizzato da ciascun dipendente per fini di , rimborsi  utenze domestiche, trasporti pubblici  locali, buoni carburante, buoni spesa ,  fino ad arrivare avvedutezza del Fondo Eurofer.

Con l’ufficializzazione dell’Ente Bilaterale sarà possibile adoperare risorse economiche messe da parte nel 2016, quest’ ultimo andranno a sostegno delle famiglie dei dipendenti.

PROSPETTIVE OCCUPAZIONALI

Riguardo alle prospettive occupazionali sono ricercati i profili di operai, profili tecnici e addetti, ma ci saranno opportunità per altri profili professionali.

COME CANDIDARSI

Per quanto riguarda la domanda di partecipazione potete consultare il sito aziendale  https://www.stradeanas.it (Lavora con noi).