Recentemente sono stati pubblicati diversi Bandi di Concorso 2022 per l’Assunzione di nuovo personale all’interno dei centri per l’impiego, già da qualche anno sono stati messi fondi a disposizione per potenziare i centri per l’impiego mediante l’assunzione di nuovo personale, oggi vi segnaliamo due recenti concorsi pubblicati in diverse regioni d’italia per l’assunzione di nuovo personale, nell’articolo vediamo quali sono i posti disponibili, i requisiti e le modalità di candidatura.
Concorsi Centri per l’Impiego 2022, Nuove Assunzioni, i Dettagli
Recentemente la regione Emilia Romagna e la Regione Lombardia hanno pubblicato due concorsi pubblici 2022 per assumere nuovo personale per i centri dell’impiego per alcune città delle due regioni, si tratta di assunzioni con contratto di lavoro a tempo indeterminato, ma vediamo i dettagli dei 2 bandi pubblici pubblicati in gazzetta ufficiale.
Per quanto riguarda il Concorso indetto dalla Regione Emilia Romagna i posti disponibili sono in totale 24 da assumere con contratto a tempo indeterminato nel ruolo di assistente in politiche per il lavoro, profilo professionale “Politiche regionali e tecniche applicative”, Cat. C, posizione economica iniziale C1.
Le 24 assunzioni riguarderanno le sedi diverse città della regione vediamo di seguito quali sono:
- Bologna;
- Modena;
- Reggio Emilia;
- Parma;
- Piacenza;
- Castel S. Giovanni;
- Ferrara;
- Codigoro;
- Ravenna;
- Faenza;
- Forlì;
- Cesena;
- Rimini;
- Riccione.
Vediamo invece ora quali sono i requisiti richiesti:
- diploma di istruzione secondaria di secondo grado di durata quinquennale (maturità);
- godimento dei diritti civili e politici;
- assenza di condanne penali definitive per i reati contro la pubblica amministrazione, di cui al Libro II, Titolo II, Capo I del c.p. o comunque che impediscono la costituzione del rapporto con le pubbliche amministrazioni;
- non essere stati licenziati per motivi disciplinari da una pubblica amministrazione;
- idoneità fisica;
- maggiore età e non aver raggiunto il limite massimo previsto per il collocamento a riposo;
- per i candidati che non hanno cittadinanza italiana, fermo restando il possesso degli altri requisiti previsti per i cittadini della Repubblica:
– avere un’adeguata conoscenza della lingua italiana e godere dei diritti civili e politici anche negli Stati di appartenenza o di provenienza. Sono fatte salve le situazioni giuridiche tutelate dall’ordinamento italiano nel rispetto del diritto internazionale; - (per i candidati degli Stati non appartenenti all’Unione Europea) essere in regola con le vigenti norme in materia di soggiorno nel territorio italiano.
La domanda per partecipare al concorso Centri Impiego dell’Emilia Romagna dovrà essere inviata entro il 18 novembre 2022 alle ore 12.00 cliccando, in questa pagina,
Per quanto riguarda il secondo concorso pubblico indetto dalla regione Lombaria riguarda in particolare la Provincia di Brescia, dove i posti disponibili sono in totale 33 nel ruolo di Operatori del mercato del lavoro.
Possono aderire al bando laureati e diplomati che saranno assunti con contratto di lavoro a tempo indeterminato e pieno – categoria C.
Il termine entro il quale candidarsi è il 31 ottobre 2022. Vediamo il bando da scaricare, i requisiti richiesti, come presentare la domanda di ammissione e ogni altra informazione utile.
Per partecipare ecco di seguito quali sono i requisiti richiesti:
- cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell’Unione Europea o di altre categorie previste dal bando;
- età non inferiore ad anni 18 e non superamento del limite ordinamentale di età anagrafica previsto dalle norme vigenti per il collocamento a riposo dei dipendenti pubblici;
- idoneità psico-fisica;
- posizione regolare riguardo all’assolvimento degli obblighi di leva, per i candidati che vi sono soggetti;
- assenza delle cause ostative quali:
– non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo;
– non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento;
– non essere stati licenziati dall’impiego presso una pubblica amministrazione a seguito di procedimento disciplinare o di condanna penale;
– non essere stati dichiarati decaduti da altro impiego pubblico per averlo conseguito mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile; - assenza di condanne penali e di procedimenti penali in corso che impediscano la costituzione del rapporto di impiego con le pubbliche amministrazioni;
- patente di guida di categoria B, in corso di validità;
- diploma di istruzione secondaria superiore, conseguito al termine di un corso di studi di durata quinquennale (diploma di maturità);
- conoscenza della lingua inglese;
- uso delle strumentazioni ed applicazioni informatiche più diffuse;
- disponibilità delle dotazioni informatiche necessarie per l’eventuale svolgimento delle prove selettive da remoto.
Chi volesse aderire al bando in oggetto dovrà inviare apposita domanda entro e non oltre il 31 ottobre 2022, esclusivamente con modalità telematica, previa registrazione su questo sito.
